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お知らせ 新着情報をRSS配信しております。

2016年1月13日  【システム障害のご報告とお詫び】

1/7〜1/13にサーバーのシステム障害によりサイトが正常に表示されない状態となりました。謹んでお詫びを申し上げます。

2014年6月23日  【登録講師が700名を突破しました!】

今後もより一層、優秀な講師の掲載に努めてまいります。

2013年9月13日  【講師絞り込み検索に都道府県検索を追加しました】

講師プロフィールおよび講師絞り込み検索機能に都道府県を追加しました。

2012年11月13日  【Tシャツつくろう研修】

価値観共有したいならTシャツつくろう研修をアップしました。

2011年1月31日  【研修堂公式メルマガをリニューアルしました】

「厳選研修プログラム100」として公式メルマガをリニューアルしました。右上フォームよりご購読下さい。

2010年9月10日  【講師お試しパックをリリースしました】

研修会社様向けに講師料0円の社員研修プログラムお試しパックをリリースしました!

2010年7月2日  【研修プログラムの掲載をスタートしました】

研修講師の「社員研修プログラム」の掲載を開始しました。中央の「新着の研修プログラム」または左メニュー「研修プログラム検索」よりご覧下さい。

2010年6月2日  【講師向け有料オプション機能を追加しました】

プロフィールのセルフ編集、URLリンク、著書掲載等をご利用いただけます。

2008年3月17日  【お勧め研修施設を更新しました】

社員研修にお勧めの会議室、宿泊施設を掲載しています。

2007年11月5日  【11/5 営業チーム強化セミナーを実施しました】

研修堂オススメの人気講師2名による体験型セミナーを実施しました。

研修講師一覧

林 恭弘

登録日: 2016年04月23日


職場の空気を換えるコミュニケーションスキル
最速で最強のモチベーションを引き出すマネジメント
ストレスチェック実施に不可欠なメンタルヘルス教育
などを中心にお伝えしています。


井若 浩

登録日: 2006年08月18日


新しい経営論や方法論を学ばずとも、今やっていることの中に、大きな成長の鍵や利益の対策が隠されている。勿体ないから、取りに行きましょう!!


二瓶 裕史

登録日: 2009年05月30日


総合病院、会社、NPO法人、行政書士会、商工会議所などから、さまざまな演題で講演依頼をいただいています。
まずは、当方でお話しすることが可能かどうか、お気軽にお問い合わせください。


星 武志

登録日: 2009年09月16日


財務視点からの経営戦略を得意としています。中堅・中小企業(売上規模2・3億〜300億位)を中心に、提出物を出して終わりと言う形態ではなく、導入・運営まで一緒に業務に携わってコンサルテーションを実施するスタイルです。


武田 康裕

登録日: 2014年06月23日


介護マネジメントの専門家として介護経営に強くなる指導を実践指導しています。
人材定着率UP、リーダーシップ、サービスと質の平準化、収支削減、労働効率、営業活動など


葉月香帆

登録日: 2014年11月28日


マイナンバー制度の対策はお済みですか?個人の重要情報を正しく取り扱わずに情報漏えいをおこしてしまうと懲役が科せられます。自社従業員のITスキルやITリテラシーの向上をしたいとお考えの経営者様、ITに苦手意識がある社員様を対象に研修、セミナーを行っています。


高屋敷哲雄

登録日: 2008年06月06日


外資系7社で営業及びマーケティングを担当し、代表取締役として経営にも携わる。「豊富な経験を生かして「売るための営業」、「人材活性化」、「戦略構築」で独自のプログラムを「科学」として開発。必ず成果に繋げる。


島田士郎

登録日: 2011年11月07日


一方通行でなく、参加する研修、講演を実践し、自律的な気づきとやる気を引き出します。営業力開発とリーダーシップを中心に。一人ひとりと真正面から向き合い、とことん納得するまで語り合い、研修や講演はライブと心得ています。


高安 篤史

登録日: 2013年05月06日


中小企業診断士、情報処理技術者(プロジェクトマネージャ)として、プロジェクトマネジメント、DFSS(Design for Six Sigma:シックスシグマ設計)によるソフトウェア開発の品質改善、要求仕様定義などの講師を実施しています。


菅野宏三

登録日: 2014年07月15日


改正高齢法施行1年経過。また政府は年金支給開始年齢の引上げを提言してます。今の会社で雇用延長するシニア社員、他社へ再就職するシニア社員向け「キャリア開発&ライフプラン設計のマネージメントの実際」の研修講師を志望します。人事部長向け。


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